ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ И ПРЕДЕЛЬНЫХ РАЗМЕРОВ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В РУДНЯНСКОМ ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ НА 2008 ГОД

74 Кб
скачать

268 от 08.08.2008

Р О С С И Й С К А Я     Ф Е Д Е Р А Ц И Я

В О Л Г О Г Р А Д С К А Я     О Б Л А С Т Ь

Р У Д Н Я Н С К И Й    Р А Й О Н

РУДНЯНСКОЕ

ГОРОДСКОЕ СОБРАНИЕ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

РЕШЕНИЕ
от 08 августа 2008 года № 268

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ И ПРЕДЕЛЬНЫХ РАЗМЕРОВ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ  В РУДНЯНСКОМ ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ НА 2008 ГОД

В соответствии со статьей 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Постановлением Администрации Волгоградской области от 28 июля 2008 года № 49-п «Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих муниципальных образований Волгоградской области на 2008 год», руководствуясь статьёй 22 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьёй 43 Федерального закона от 6 октября 2003 года №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьёй 4 Закона Волгоградской области от 11.02.2008г. № 1626-ОД «О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области», Уставом Руднянского городского поселения, Руднянское городское Собрание

РЕШИЛО:

1. Утвердить размеры должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности и осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в Руднянском городском поселении на 2008 год согласно Приложению 1 к настоящему Решению.

2. Утвердить Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в Руднянском городском поселении (Приложение 2).

3. Утвердить Положение об оплате труда муниципальных служащих  в Руднянском городском поселении (Приложение 3).

4. Руководителям органов местного самоуправления Руднянского городского поселения обеспечить внесение соответствующих изменений в штатные расписания возглавляемых ими органов местного самоуправления и установление окладов по муниципальным должностям и должностям муниципальной службы в соответствии с настоящим Решением.

5. Признать утратившим силу Решение Руднянского городского Собрания народных депутатов от 29.08.2006 года № 101 «Об утверждении должностных окладов и предельных размеров надбавок к должностным окладам по должностям муниципальной службы Руднянского городского поселения».

6. Настоящее Решение вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию.

Глава Руднянского

городского поселения                                                           Полищук В.А.

Приложение 1

к решению Руднянского

городского Собрания

народных депутатов

от 08.08.2008г. № 268

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ, И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В РУДНЯНСКОМ ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ НА 2008 ГОД

Приложение 2

к решению Руднянского

городского Собрания

народных депутатов

от 08.08.2008г. № 268

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ДЕПУТАТОВ, ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ В РУДНЯНСКОМ ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ

            1. Настоящее Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в Руднянском городском поселении (далее – Положение) разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Постановлением Администрации Волгоградской области от 28 июля 2008 года № 49-п «Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих муниципальных образований Волгоградской области на 2008 год».

2. Настоящее Положение  регулирует отношения, связанные с оплатой труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в Руднянском городском поселении (далее - лиц, замещающих муниципальные должности), а также устанавливает предельные нормативы формирования расходов на оплату труда указанных лиц.                    

3.  Денежное вознаграждение лиц, замещающих муниципальные должности, состоит из ежемесячного должностного оклада в размерах, установленных  решением Руднянского городского Собрания народных депутатов и дополнительных выплат, которые включают в себя:

3.1. дополнительные выплаты, исчисляемые от размера ежемесячного должностного оклада с применением следующих коэффициентов:

а) за особые условия замещения муниципальной должности:

   - главы Руднянского городского поселения – 2;

   - председателя Контрольно-счётной комиссии Руднянского городского поселения – 0,6;

   б) за замещение выборной должности:

   - главы Руднянского городского поселения – 0,3;

   - председателя Контрольно-счётной комиссии Руднянского городского поселения – 0,15;

   в) ежемесячное денежное поощрение:

    - главе Руднянского городского поселения – 0,33;

    - председателю Контрольно-счётной комиссии Руднянского городского поселения – 0,33 .

3.2. дополнительную выплату в виде ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается  в размерах и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

3.3. единовременную дополнительную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного денежного вознаграждения, состоящего из должностного оклада и дополнительных выплат.

3.4. дополнительную единовременную выплату по итогам службы за год в размере не более двух должностных окладов. Конкретный размер указанной дополнительной выплаты лицу, замещающему муниципальную должность, устанавливается по окончании календарного года решением Руднянского городского Собрания народных депутатов.

3.5. дополнительную выплату в виде материальной помощи в размере не более двух должностных окладов.

         4. Лицам, замещающим муниципальные должности, сохраняется выплата денежного вознаграждения:
         - на период временной нетрудоспособности, а также на время прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения;
        -  в иных случаях, предусмотренных федеральным законодательством.

Приложение 3

к решению Руднянского

городского Собрания

народных депутатов

от 08.08.2008г. № 268

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В РУДНЯНСКОМ ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ

               Настоящее Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в Руднянском городском поселении (далее – Положение) разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 02 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Волгоградской области от 11 февраля 2008г. № 1626-ОД «О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области». Настоящее Положение  регулирует отношения, связанные с оплатой труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в Руднянском городском поселении (далее - лиц, замещающих муниципальные должности), а также устанавливает предельные нормативы формирования расходов на оплату труда указанных лиц.

1. Денежное содержание муниципальных служащих

         1.1.Денежное содержание муниципального служащего состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее – должностной оклад), а также ежемесячных  и иных дополнительных выплат, определяемых законом Волгоградской области (далее - дополнительные выплаты).

         1.2. Размеры должностных окладов муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Руднянского городского поселения, устанавливаются решением Руднянского городского Собрания народных депутатов и подлежат обязательному применению.

         1.3. Муниципальным служащим решением представителя нанимателя (работодателя) устанавливаются следующие дополнительные выплаты к должностному окладу:

а) ежемесячная надбавка за выслугу лет в зависимости от стажа муниципальной службы в размерах:

при стаже муниципальной службы       (в процентах к должностному окладу)

от 1 года до 5 лет                                            не более 10
от 5 до 10 лет                                                   не более 15
от 10 до 15 лет                                                 не более 20
свыше 15 лет                                                   не более 30;

б) ежемесячная   надбавка за особые условия муниципальной службы по соответствующим должностям муниципальной службы в размерах:

Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы устанавливается каждому муниципальному служащему персонально актом представителя нанимателя (работодателя) на срок до одного года. При установлении муниципальному служащему ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы рекомендуется учитывать такие факторы как  сложность, напряженность, высокие достижения в труде, специальный режим работы данного муниципального служащего.

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размерах и порядке, определенных законодательством Российской Федерации;

      г) денежное поощрение:

    -  по итогам службы за год в зависимости от личного вклада муниципального служащего в общие результаты работы - в размере не более двух должностных окладов;
    - ежемесячное денежное поощрение - в размере не более 33 процентов должностного оклада;
    - материальная помощь - в размере не более двух должностных окладов.

        1.4. Муниципальным служащим сохраняется выплата ежемесячного денежного содержания на период:
         временной нетрудоспособности, а также на время прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения;
         временного отстранения от должности в связи с проведением служебной проверки, но не более одного месяца с момента принятия решения о проведении проверки;
          в иных случаях, предусмотренных федеральным законодательством.
        1.5. Порядок установления и выплаты дополнительных надбавок и поощрений, устанавливается руководителем соответствующего органа местного самоуправления Руднянского городского поселения.

         1.6. Максимальный должностной оклад муниципального служащего не может превышать должностной оклад государственного гражданского служащего Волгоградской области по соответствующей должности  государственной гражданской службы согласно установленному соотношению должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Волгоградской области.

2. Порядок индексации  денежного содержания  муниципальных служащих

         Индексация денежного содержания муниципальных служащих производится решением Руднянского городского Собрания ежегодно в порядке, размерах и сроках в соответствии с бюджетом Руднянского городского поселения на соответствующий финансовый год с учетом уровня инфляции в Российской Федерации.